言わば、図書館業務のスペシャリストなのです。

このスペシャリストに求められている能力とはどのようなものなのでしょうか。

図書館利用者の多くは、何か特定のことを調べたり、特定の分野について知りたい時に図書館を利用しています。

しかし、果たして探しているものが図書館に存在するのか、どこにあるのかわからない、といったケースが多いのです。

このようなケース時にも利用者の力になって強力してくれるのが図書館司書なのです。

図書館司書は、館内に、どのような分野の本がどこに、どのように収納してあるかをすべて把握しています。

また、利用者の調べたい内容を聞いて、「このような本が良い」など、各利用者に適したアドバイスをする事もできます。

このように、図書館司書は、あらゆる本についての豊富な知識を持っていなければなりません。

また、高いコミュニケーション能力を持ち、資料を求めてくる人をすぐに案内できる力が必要となります。

これらを潤滑に行うには、地道で自ら研究心を持ち、あらゆる分野において常に豊富な情報を取り入れるという柔軟さも必要になるでしょう。

こうした高い能力を持つことで図書館司書として活躍することができるのです。

利用者に聞かれた事に答えるだけ、ただ頼まれた事をその時にやるだけ、これでは図書館司書の必要性そのものがなくなってしまいます。

図書館司書は、職務に対する責任と積極性を持つことで、 その求められる能力に答えることが出来るのです。